
【岗位职责】
一、人事工作
1、负责员工入职、转正、调岗、离职、劳动合同续签等全流程手续办理;
2、负责人事档案收集、整理、归档、更新,确保人事资料规范完整;
3、负责日常考勤统计、人员招聘、社保医保增减员等人事基础工作。
二、行政工作
1、负责办公物资采购、台账管理、固定资产日常管理;
2、负责行政公文、各类资料的编辑、排版、校对及归档管理;
3、负责日常宣传图片排版设计,完成基础图文处理工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限;接受应届生
2、熟练使用各类办公软件,具备基础图片处理能力;
3、熟练使用AI办公工具者优先考虑;
4、工作细致负责,沟通抗压能力强,能独立完成各项综合事务。
【工作时间 & 福利待遇】
工作时间:08:10-12:00,14:00-18:00,
福利保障:缴纳社保、享受法定节假日、提供工作餐、每年2次团队旅游
温馨提示:请仔细阅读招聘需求,任职要求为硬性条件,不匹配者请勿投递!
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